ການເປີດຄ່າຍແມ່ນໄລຍະເບື້ອງຕົ້ນຂອງການຝຶກອົບຮົມທັງຫມົດແລະສ່ວນທີ່ຂາດບໍ່ໄດ້ຂອງການຝຶກອົບຮົມ. ພິທີເປີດທີ່ດີວາງພື້ນຖານທີ່ດີ, ກໍານົດສຽງສໍາລັບການຝຶກອົບຮົມການຂະຫຍາຍຕົວທັງຫມົດ, ແລະແມ່ນພື້ນຖານແລະຮັບປະກັນຜົນຂອງກິດຈະກໍາທັງຫມົດ. ຈາກການກະກຽມ, ການເລີ່ມຕົ້ນ, ການອົບອຸ່ນ, ການສ້າງຕັ້ງທີມ, ທີມງານ Raptor, ທີມງານ Pioner, ທີມງານ, ທີມງານ, ແລະກອງທັບ ires, ເລີ່ມຕົ້ນການສູ້ຮົບຂອງທີມ!
ຫຼັງຈາກໄລຍະເວລາສັ້ນໆຂອງການດັດປັບແລະຄວາມອົບອຸ່ນ, ໃນແປດທີມໄດ້ເລີ່ມຕົ້ນການແຂ່ງຂັນ "ຫົວໃຈຂອງແຊ້ມ". "ຈຸດສໍາຄັນຂອງແຊ້ມ" ສິ່ງທ້າທາຍປະກອບມີ 5 ວຽກທີ່ຈໍາກັດເວລາ. ໃນເວລາພຽງ 30 ນາທີ, ແຕ່ລະທີມປັບຕົວກົນລະຍຸດຂອງພວກເຂົາຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ. ເມື່ອໄດ້ກໍານົດສະຖິຕິໃຫມ່, ພວກເຂົາບໍ່ສາມາດທໍ້ຖອຍໃຈ, ເພີ່ມພອດຂອງພວກເຂົາຢ່າງໄວວາ, ແລະກໍານົດບັນທຶກໃຫມ່ອີກຄັ້ງແລະອີກຄັ້ງ. ບັນທຶກສິ່ງທ້າທາຍທີ່ສັ້ນທີ່ສຸດ. ທີມທີ່ມີບັນທຶກສູງສຸດບໍ່ໄດ້ຢຸດຢູ່ໃນໄຊຊະນະໃນໄລຍະສັ້ນ, ແຕ່ການສະແດງຄວາມອົດທົນຂອງທີມທີ່ບໍ່ຈອງຫອງ, ແລະເອົາໃຈໃສ່ກັບເປົ້າຫມາຍສຸດທ້າຍເປັນຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຕົນເອງ.
ປະຊາຊົນຕ້ອງການພົວພັນ, ຕອບສະຫນອງ, ແລະການດູແລ. ໃຊ້ຫົວໃຈຂອງທ່ານເພື່ອຄົ້ນພົບຈຸດສ່ອງແສງຂອງຄູ່ຮ່ວມງານທີ່ຢູ່ອ້ອມຕົວທ່ານ, ພ້ອມທັງຄໍາເວົ້າທີ່ທ່ານຕ້ອງການສະແດງຄວາມຮັກທີ່ສຸດຂອງການຮັບຮູ້ທີ່ສຸດແລະສັນລະເສີນຄູ່ຮ່ວມງານທີ່ຢູ່ອ້ອມຕົວທ່ານ. ລິງນີ້ອະນຸຍາດໃຫ້ສະມາຊິກທີມງານເປີດເຜີຍຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ແທ້ຈິງຂອງພວກເຂົາ, ປະສົບກັບສິລະປະການສື່ສານທີ່ແທ້ຈິງ, ແລະຊ່ວຍເພີ່ມຄວາມເຊື່ອຫມັ້ນແລະຄວາມໄວ້ວາງໃຈຂອງສະມາຊິກທີມ.
ກໍາແພງຈົບການສຶກສາແມ່ນເກມທີ່ທ້າທາຍທີ່ສຸດ. ມັນຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີການຮ່ວມມືຢ່າງໃກ້ຊິດຂອງສະມາຊິກທີມງານທັງຫມົດ. ມັນແມ່ນກໍາແພງທີ່ມີກໍາແພງສູງທີ່ມີເນື້ອທີ່ກວ້າງເຖິງ 4,5 ແມັດແລະບໍ່ມີໂປແກຼມໃດ. ສະມາຊິກທີມງານທຸກຄົນແມ່ນຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ປີນຂຶ້ນໃນໄລຍະເວລາທີ່ສັ້ນທີ່ສຸດໂດຍບໍ່ມີການລະເມີດໃດໆ. ໄປທົ່ວຝານີ້. ວິທີດຽວແມ່ນການສ້າງບັນໄດແລະສະຫມັກສະມາຊິກຫມູ່.
ໃນເວລາທີ່ພວກເຮົາກ້າວຂື້ນບ່າໄຫລ່ຂອງສະມາຊິກທີມ, ມີການຍົກທີ່ມີອໍານາດຫລາຍສິບຄູ່ຢູ່ຫລັງພວກເຮົາ. ກໍາລັງກໍາລັງສະຫນັບສະຫນູນພວກເຮົາທີ່ຈະປີນຂຶ້ນໄປຂ້າງເທິງ. ຄວາມຮູ້ສຶກຂອງຄວາມປອດໄພທີ່ພວກເຮົາບໍ່ເຄີຍຮູ້ສຶກກ່ອນເກີດຂື້ນໂດຍກົງ. ທີມງານໃຊ້ບ່າ, ເຫື່ອ, ແລະຄວາມແຂງແຮງທາງດ້ານຮ່າງກາຍຂອງເພື່ອນຮ່ວມທີມ. ຄໍາວ່າບໍລິຫານ "Zhong" ແມ່ນສະແດງຢ່າງຈະແຈ້ງຕໍ່ຫນ້າທຸກຄົນ. ເມື່ອທຸກຄົນໄດ້ຂຶ້ນເຫນືອກໍາແພງທີ່ຈົບການສຶກສາ, ຄວາມສຸກສຸດທ້າຍໄດ້ເອົາຊະນະຄວາມຮູ້ສຶກ, ແລະຄວາມຮູ້ສຶກຂອງເວລານີ້ໄດ້ຖືກຝັງໄວ້ໃນໃຈຂອງພວກເຂົາ. ໃນເວລາທີ່ຜູ້ສອນຮ້ອງວ່າ "ສົບຜົນສໍາເລັດໃນໄລຍະກໍາແພງ," ທຸກຄົນໄດ້ຍິນ. ຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ໄວ້ວາງໃຈແລະການຊ່ວຍເຫຼືອຄົນອື່ນ, ເຕັມໃຈທີ່ຈະປະກອບສ່ວນ, ຢ່າຢ້ານກົວສະຖານະການໂດຍລວມແມ່ນມີຄຸນລັກສະນະໂດຍລວມແມ່ນຄຸນລັກສະນະທີ່ດີເລີດທີ່ພວກເຮົາຕ້ອງການໃນການເຮັດວຽກແລະຊີວິດ.
ການຂະຫຍາຍຕົວຫນຶ່ງ, ຫນຶ່ງການແລກປ່ຽນ. ໃຊ້ກິດຈະກໍາຕ່າງໆເພື່ອເຮັດໃຫ້ກັນແລະກັນໃກ້ຊິດ; ໃຊ້ເກມເພື່ອເສີມຂະຫຍາຍຄວາມສາມັກຄີຂອງທີມ; ໃຊ້ໂອກາດທີ່ຈະພັກຜ່ອນເຊິ່ງກັນແລະກັນແລະທາງຈິດ. ທີມງານ, ຄວາມຝັນ, ອະນາຄົດທີ່ມີຄວາມຫວັງແລະຄວາມບໍ່ສາມາດເບິ່ງເຫັນໄດ້.
ເວລາໄປສະນີ: Mar-05-2024
